不同的职业测评测试的结果可能不同,但若不大相同就可怕了。职业测评软件的优势是什么?有什么可吸引眼球的?
答案:1 悬赏:40
解决时间 2021-01-24 23:36
- 提问者网友:
- 2021-01-24 04:59
不同的职业测评测试的结果可能不同,但若不大相同就可怕了。职业测评软件的优势是什么?有什么可吸引眼球的?
最佳答案
- 二级知识专家网友:何以畏孤独
- 2021-01-24 05:33
不同职业测评软件测试结果不同,出现这种情况可能性是很多的。建议采用经过严格科学论证过的测评产品,并且也要清晰的知道测量的是什么维度。朗识职业测评人性化的服务,可针对不同企业的不同需求提供不同维度、不同维度评估
职业测评包含以下功能:
1、预测功能:
预测个体在教育训练、职业训练以及未来工作中的表现。
2、诊断功能:
评估个体的长处和短处,优势和劣势,并诊断个体在兴趣、价值观和职业生涯决策等方面的特质。
3、区别功能:
区别出个体的某些特质最类似于哪一类的职业群体。
4、比较功能:
依据测量学指标,将个体素质(能力倾向、兴趣、价值观等)与某些效标团体相比较,从而观察两者之间的匹配程度。
5、探测功能:
了解个体在职业生涯发展的连续过程中,其职业决策、职业适应性的行为、态度,以及能力方面的一般状况,以便提供必要的职业辅导。
6、评估功能:
对职业生涯咨询或辅导的进展情况和效果进行评估。
职业测评包含以下功能:
1、预测功能:
预测个体在教育训练、职业训练以及未来工作中的表现。
2、诊断功能:
评估个体的长处和短处,优势和劣势,并诊断个体在兴趣、价值观和职业生涯决策等方面的特质。
3、区别功能:
区别出个体的某些特质最类似于哪一类的职业群体。
4、比较功能:
依据测量学指标,将个体素质(能力倾向、兴趣、价值观等)与某些效标团体相比较,从而观察两者之间的匹配程度。
5、探测功能:
了解个体在职业生涯发展的连续过程中,其职业决策、职业适应性的行为、态度,以及能力方面的一般状况,以便提供必要的职业辅导。
6、评估功能:
对职业生涯咨询或辅导的进展情况和效果进行评估。
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