公司所有规章制度是不是都需要每个人签字确认后才能通过并生效,才能实施啊?
答案:2 悬赏:50
解决时间 2021-01-19 15:22
- 提问者网友:富士山上尢
- 2021-01-19 06:27
公司所有规章制度是不是都需要每个人签字确认后才能通过并生效,才能实施啊?
最佳答案
- 二级知识专家网友:大漠
- 2021-01-19 07:57
不是的,公司章程按照公司的管理架构,分别由董事会、老板自己、股东大会等机构制订,不存在让每个人都签字确认的规章制度的。
比如,公司的基本章程,这个要由股东大会决定,不是股东的员工就不需要了。
如果产生劳动纠纷,按劳动合同法办理,如果公司不存在违反法律的事项,不可能会对公司不利的。如果存在违反法律的情况,就算每个人都签字,一样的对公司不利
比如,公司的基本章程,这个要由股东大会决定,不是股东的员工就不需要了。
如果产生劳动纠纷,按劳动合同法办理,如果公司不存在违反法律的事项,不可能会对公司不利的。如果存在违反法律的情况,就算每个人都签字,一样的对公司不利
全部回答
- 1楼网友:末日狂欢
- 2021-01-19 08:34
实际上流程是这样的,但是总的来说一把手签了字的,其他人敢不签吗?
追问:关键是有的公司不走流程,不让一线工人签字、。。工人不签字也是存在风险的吧吧?
追答:那肯定咯。既然是流程,就是每个环节都要签字的哇。
追问:关键是有的公司不走流程,不让一线工人签字、。。工人不签字也是存在风险的吧吧?
追答:那肯定咯。既然是流程,就是每个环节都要签字的哇。
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