面试题：如果领导让你办一件违反原则的事，你会怎么办？

面试题：如果领导让你办一件违反原则的事，你会怎么办？

如果这个事情违反了原则，但是不违法，并且对我自己和他人没有伤害，我会去办。如果这个事情违法了，那是肯定不做的。

而且还要看看你领导欣赏什么样的人，是忠心的还是有原则的人。如果你违反了原则，证明了你的忠心，如果你不违反原则，证明你是有原则的人。

杀人放火类的肯定不行
普通的可以，因为一般领导喜欢有企图心的职员
但是你最好看下，你领导是希望要一个有原则的（那你就不办），还是希望要一个可以效力的（那你就办）
一般情况下，小公司的话，选要办的

那要看你的领导是个有原则的人吗？如果他本人就没有原则，那你又何必对着干！但是，有的时候自己的选择最重要，你自己的做人原则该不该改变呢？所以，一个人的做人准则其实是很难坚持的！不管别人怎样，但我只对你说希望你是一个有自己原则的人！
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怎么说,原则,这是一个人生活在社会里的生存准则.也是自己尊重的游戏规则.如果违反了这个规则,等于失去了尊严.
而这个情况,被上级要求去做,就需要仔细衡量这个情况.在普通情况,我们是不可以违被自己的处理原则的,看上级的要求是什么.
你可以这样问:
-首先的第一点就是,这是处于怎么样的一个背景情况.面试者必须要提供一个场景,给你选择.我的建议并不是无端的去否决,你要让人家知道,你是要明确事件的来龙去脉,这样会提升自己的处事形象.
-为什么你要我这样做?如果你解释原因,我也许会做.
-如果我那样做,你愿意付出什么样的代价?
-先生,如果我那样做了,我将会改变对你的看法.
-这违被了我的原则.去找别人做吧.
当然,你可以这样说.我不会去违反自己的原则.无论在哪里都是有规则的,上级也许会生气,但是他会习惯的.他也找得到别人去这样干.

工作上就听领导的指示.
生活上的就自己拿主义.
所以可以说并不存在违反原则的问题.

对于违反原则的事是坚决不能做的……那是违反纪律的，一旦做了会让自己受处罚的。
可以跟领导说明办那件事是不符合正规流程的，然后请示领导如何做……只要他不给出符合原则的做法，就一直请示下去……