SM公司对SJ里的谁实行过暴力

SM公司对SJ里的谁实行过暴力

日前，韩国组合SuperJunior被韩国媒体刊出工作日程表，他们的工作量几乎接近24小时。
由此联想到仅今年以来就有U-NEE、郑多彬两位韩国女星自杀，同时女星李允珹也自曝因
为压力大导致两次流产等等。韩国明星在风光的背后，压力究竟有多大，记者就此采访了
曾经在韩国宇田、DR、SM等多家大型娱乐公司高层任职的司捷。
　　●培养淘汰率将近一半　
　 司捷曾在韩国多家大型娱乐公司出任高层管理者，她告诉记者，韩国比较大的经纪公
司培养一个艺人的周期一般是2到3年，从十四五岁开始培训艺人，到十六七岁成熟期时出
道。这一阶段参加培训的少年们被叫做练习生，他们不仅要接受歌舞、形体等多方面的培
训，就连吃住都由公司统一安排。在培训的过程中，公司会因为唱歌不好、或者长大成熟
后形体外貌走形而实行残酷的淘汰。经过两年的培训，会有50%左右的淘汰率。
目前当红的5人组合东方神起和13人组合SuperJunior基本属于同一时期参加培训的练习生，当时有
大约30个练习生和他们一起培训，最终这18个人出道成名。此外，东方神起的队长郑允浩
则是当了5年的练习生才出道的，在这个过程中他一直担当别人的伴舞。
　　●外型从小就得去整容　
　整容是一般韩国艺人出道前的必修课，那些还在培训阶段的学习生在成名前就接受了整容。
　　司捷表示，在练习生阶段，每人都要定时接受“镜头测试”，就是在舞台上让镜头拍摄自己
前后左右各个角度，然后由专门人士给出评估。测试结果就是判断艺人出道前是否要接受整容
的依据，他们将视具体情况接受部分整容，这样在镜头中的每一个侧面才能完美无缺。有报道
称，目前韩国一线歌手多少都接受过整容，大则动刀隆鼻、小则打针瘦脸。比如神话组合的成
员基本上都曾经打过瘦脸针。今年自杀的郑多彬就是因为整容丑闻而人气下降。
　　●收入公司最少拿七成　　
在两年的培训周期中，韩国影视公司要支付新人们的所有花销，一个大公司培养一个组合，
每人每年费用就要超过100万人民币。为了保证这种投入能够收回，公司和艺人的合约期限就相
当长，少则5年，10年合约非常普遍，有的甚至是死约。安七炫在1995年出道就与SM公司签约，
2000年14岁的宝儿也签约SM，至今二人的演艺全约仍然都在老东家那里。