得罪了领导怎么办?

得罪了领导怎么办?

不管谁是谁非，“得罪”上司无论从哪个角度来说都不是件好事，只要你没想调离或辞职，就不可陷入僵局，以下几种对策可为你留有回旋的余地。　　第一，不要寄希望于别人的理想。无论何种原因“得罪”上司，我们往往会想向同事诉说苦衷。如果失误在于上司，同事对此不好表态，也不愿介入你与上司的争执，又怎能安慰你呢？假如是你自己造成的，他们也不忍心再说你的不是，往你的伤口上撒盐，更有居心不良的人会添枝加叶后反馈回上司那儿，加深你与上司之间的裂痕。所以最好的办法是自己清醒地理清问题的症结，找出合适的解决方式，使自己与上司的关系重新有一个良好的开始。　　第二，找个合适的机会沟通。消除你与上司之间的隔阂是很有必要的。最好自己主动伸出“橄榄枝”。如果是你错了，你就要有认错勇气，找出造成自己与上司分歧的症结，向上司作解释，表明自己在以后以此为鉴，希望继续得到上司的关心。假若是上司的原因，在较为宽松的时候，以婉转的方式，把自己的想法与对方沟通一下，你也可以自己的一时冲动或是方式还欠周到等原因，无伤大雅地请示上司宽宏，这样既可达到相互沟通的目的，又可以替其提供一个体面的台阶下，有益于恢复你与上司之间的良好关系。　　第三，利用一些轻松的场合表示对他的尊重，即使是开朗的上司也很注重自己的权威，都希望得到下属的尊重，所以当你与上司冲突后，最好让不愉快成为过去，你不妨在一些轻松的场合，比如会餐、联谊活动等，向上司问个好，敬下酒，表示你对对方的尊重，上司自己会记在心里，排除或是淡化对你的敌意，也同时向人们展示你的修养和风度。

我就偶尔说她二句,存在很大的隐患,不知道有些小事小问题会对公司将来造成很大的危害..,毕竟她是个女孩子,我儿子放学下班的时候过来玩一下,我承认我说事的方式方法可能有点不对.,不注意小事,总感觉她带着有色眼睛看我,是个女的,尤其怕她向大领导告我的状.我挺怕她故意和我对着干..,不让我儿子玩,我想叫儿子自己去玩一下电脑我手下有个员工,她故意马上设了新密码,她总认为我故意为难她,真不知道以后领导说我的时候我该怎么办,不配合工作,老是不注重细节

诚心的歉意早晚会被接受的,言多必失,以后开玩笑要注意分寸,外面不比家里,不是所有人都会了解你爱开玩笑的性格,了解也未必理解.还是自己多注意些吧.