工资纠纷投诉劳动局不处理怎么办？

答案:4 悬赏:80

解决时间 2021-01-07 12:54

提问者网友：捧腹剧
2021-01-07 00:57

我在一家建筑公司上班24天，因为想继续升造所以就向老板提出了口头辞职因为当初我们并没有签订合同，只是口头协议试用期为三个月，每月800元工资!辞职后我问老板工资，他却以我没有为他创造任何价值为理由拒付工资给我！现在我去劳动局投诉，可是这么久过去了劳动局没有给我任何答复，请问我该再去哪里进行投诉呢？？？？

最佳答案

二级知识专家网友：轻熟杀无赦
2019-10-24 11:34

口头协议? 还是存在雇佣关系啊~~你可以拿有效证件去劳动保障所投诉,不会不处理的!!

全部回答

1楼网友：平生事
2019-08-12 03:18

可以起诉

2楼网友：低血压的长颈鹿
2019-10-07 01:43

1、目前预计你没有直接证据证明你在公司上班 2、不能创造价值不是拒绝支付工资的理由 3、口头约定如果有其他证据支撑是有效的 4、你可以咨询当地12333，或者提起劳动仲裁。

3楼网友：北方的南先生
2020-07-11 09:38

可能正在处理中,你可以去劳动监察大队问一下,实在不行再走诉讼这条路.

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