看人性的弱点你们要看多久呢？

看人性的弱点你们要看多久呢？

一个月左右

没有时间限制的，一眼、一小时、一天等等！

之前一个月

在《人性的弱点》第三章“如何让别人喜欢你”其中有一段：“能设身处地地为他人着想，了解他人心里想些什么的人，永远不用担心未来。”这句话让我深有感触。现在社会由于人们的人生观、价值观的不同，工作中同事的关系变得非常微妙。记得有一次因工作中对问题的看法不致与同事发生争论，搞得双方很不愉快。事后两人都很尴尬，当时办公室的一位同事大姐对我说：“会说话的哄死人，不会说话的打死人，你们北方人性子太直，和人说话的时候要委婉一些，多站在对方的角度上去考虑问题。”开始的时候，我并不以为然的，心想我既然做好了工作，干吗还要劳心费神地去仰人鼻息，看别人的脸色行事呢？这不是自我轻贱吗？所以在工作中还是畅所欲言，无所顾及，但是慢慢发现周围的同事看我的眼神越来越有内容，这潜隐的内容很不舒服，但却捉摸不透。比如写工作总结，明明是写部室工作的情况，总结优点，找出不足，他们说着说着就会说到我如何用文字来取悦领导上去，只知道说自己的工作成绩，而不提别人的功劳等等。这时自己才惊醒过来，回忆同事大姐说的：多站在对方的角度上去考虑问题，这话实在是再简单，再浅显不过了，但是我却忽略了它。仔细想想不是吗？在工作中同事之间不免会有摩擦，如果这时大家试着冷静一下，把自己摆在对方的位置上来处理这个问题，换位思考一下，或许事情就会得到解决。自己也就不会那么生气了，不会觉得同事是那么不可理喻了。也不会固执地认为只有自己做得是对的，而同事一定是错的了。 在读了卡耐基的《人性的弱点》后，才知道今日这种局面，最大的原因就是自己故作清高的个性，不被别人承认和接纳充分地说明了自己人性方面的弱点不少，总在现实的生活中充当敢于指出皇帝们穿新衣的孩子，不被同事排斥才怪。随着阅读的深入，我逐渐被书中的话所吸引：“能设身处地地为他人着想，了解他人心里想些什么的人，永远不用担心未来。”简单的一句话让我觉醒了，想想自己往日在工作中的所作所为，不由越发惭愧起来。设身处地的为他人着想，让我看懂身边的一些事和一些人，使我树立正确的价值观和人生观，而不是处处怀疑别人，时时记恨别人，更能使我身心愉悦，遇到不顺心的事也不会彻夜不眠了，而是多了一份理解和包容。设身处地地了解他人想什么，让我看问题看得更深入，更清楚，而不会被表面现象所蒙蔽。能设身处地地为他人着想，了解他人心里想些什么的人，不仅消除了心中积怨和愤恨，更能促使同事，朋友之间的关系和谐。 《人性的弱点》教我用平和的心态来对待发生在身边的喜怒哀乐，以宽容的态度，微笑着对待生活。通过这本书我逐渐学会了注意细节，多考虑别人的感受，试着去换位思考，渐渐地同事之间关系也缓和了不少，现在在工作中游刃有余，这些都是这本书带给我的宝贵财富。 同时在在读完这本书后，我也思考这样一个问题：我认为其实人性有没有弱点并不重要，重要的是敢于发现弱点，面对弱点，战胜弱点。人无完人，无论是在工作还是生活中，在与人打交道的时候，我们不可避免的会克制不住情绪，发脾气，掌握了人性弱点不仅是对自己提个醒，同时也能处理好各种人际交往中的关系，交好于同事、取信于上司，在社交场合作出合理的判断，从而在工作中发挥自己最大的潜能，自己的工作也会得到大家的认可。

路遥知马力日久见人心。

一早就可看穿