给你做一名服装销售店长，你要怎么制定目标？

要升迁了，但公司要求写一份工作计划，内容是自荐，人员，货品，目标

作一份好的店面工作计划，首先要对现阶段的店面情况做一定的总结，在此你可以实用一些去年的指标作为分析的重点，因为服装店，也是局时代的前沿，所以也要对你的竞争对手做一定的分析，针对问题提出计划就可以了。

需要自己掌握的有下面几点 一、工作职责： 1.具有敏锐的时尚嗅觉，熟悉服装的色彩、面料及其搭配； 2.丰富的服装产品与陈列知识，熟悉服装店面及橱窗陈列，对搭配有独到的见解； 3.精通卖场服装陈列技巧，色彩组合搭配，卖场区域划分及其通道规划，橱窗灯光设计等； 4.沟通店铺设计师、平面设计师及销售渠道，制定店铺/产品年度陈列手册、一年两季的陈列指引手册并组织相关培训； 5.熟悉新店开张，特殊活动，折扣期间，节日期间的陈列，完成领导指派的其他工作，配合公司其他部门协助工作。 二、任职要求： 1.服装、艺术类或市场营销相关专业，大专或以上学历； 2.一年以上陈列工作经验，户外运动，对户外店铺陈列展示资讯敏感； 3.具备营销策划和陈列相关知识与经验，较强的沟通协调能力，策划、组织能力强，熟练掌握相关产品知识；英文读写流畅 4.熟练使用office办公软件，良好的电脑操作技巧，尤其擅长powerpoint、photoshop & coreldraw；良好的项目管理能力和沟通协调能力； 5.独立工作能力强，应变能力突出，具备团队精神；乐观积极，工作踏实、认真、有较强的敬业精神，对时尚、服装、户外流行高度敏感；