老板辞退员工补偿，如果超过6个月未满一年，该如何补偿？？
答案:1 悬赏:30
解决时间 2021-02-16 20:53
- 提问者网友：最美的风景
- 2021-02-16 09:36
老板辞退员工补偿，如果超过6个月未满一年，该如何补偿？？
最佳答案
- 二级知识专家网友：大漠
- 2021-02-16 10:02
有没有签订劳动合同，如果签订了，辞退你的理由是不是劳动合同中约定的。年终奖的发放规定是如何确定的，你是否具备领取年终奖的条件。没有签订劳动合同，无故辞退员工都是严重违反劳动合同法的，劳动合同法上有严格的惩罚用人单位和补偿劳动者的规定，你自己看一下吧。你说的不是正规企业，有营业执照吗，如果没有还涉及非法用工，处罚力度更大。这样吧，你自己看一下《劳动合同法》和《劳动合同法实施条例》，你到底有那些权益被侵犯了就清清楚楚了。
我要举报
如以上问答内容为低俗、色情、不良、暴力、侵权、涉及违法等信息，可以点下面链接进行举报！
大家都在看
推荐资讯