关于职工内部退休

我所在单位内退政册(在年龄一样)的情况下只让干部和管理人员退,工人让退是否合法

看你是甚末性质的单位，行政单位叫离岗，只允许干部离岗，工人不行，国家的政策就是这样的，政策依据是《公务员法》上面说得很清楚，工人叫工勤人员，不是公务员。原来的国有企业有的执行内退，企业说了算，谁都能享受，但是有年龄限制，估计现在没有了。

一.按照省劳动和社会保障厅《关于规范职工退休审批管理工作的通知》的规定：“从事国家规定的特殊工种职工提前退休的条件是：男年满55周岁，女年满45周岁。其中：从事高空和特别繁重体力劳动的，必须在该工种岗位上工作累计满10年；从事井下和高温工作的，必须在该工种岗位上工作累计满9年；从事其他有害身体健康工作的，必须在该工种岗位上工作累计满8年。特殊工种名录必须按国家劳动和社会保障部或中央有关部（委）现公布的特殊工种名录执行。” 　　因此，办理特殊工种提前退休手续的，由单位负责填报，并经内部公示和当地社会劳动保险经办机构确认无误后，报当地劳动和社会保障局审核。当地劳动和社会保障局根据企业每年报备的资料进行复核后报设区的市劳动和社会保障局审批，同时抄报省劳动和社会保障厅备案。 二.如果不是从事特殊工种的.男60岁.女55岁.一般工龄都在30年.(按地域的不同和单位的不同.也有提前退休的.工龄达不到30年)