公司工资不发，找劳动局没用啊 ~~~求解

我工资去年的3月至7月的工资，有4个月了没发，7月就辞职了。拖到现在还没给。
今天到了劳动局，我一说我们公司名字，她就告诉我前段时间你们不少同事已经来找过了，现在是经济和信息化局统一处理这件事。
找到了经济和信息化局他们说目前还没什么结果，说什么县委正要成立什么调查小组处理这问题，短时间也没什么结果。
公司是一家老公司，以前是国营现在是民营，听说政府占有一定股份，目前经营状况很不好，现在估计外面欠了很多债。
老拖也不是事啊，太乱了，我都不知道怎么办啊~~~求懂这个的大神帮助啊！！！

四个月的工资打官司意义不大，还是申请仲裁吧

对方违反了劳动法，你可以到劳动局投诉、申请劳动仲裁、到法院起诉，如有难度，可以请律师，或者到司法局寻求法律援助，或者到工会求助

首先，劳动局不是专业管发工资的部门，所以你拿不到工资，去找劳动局是没有什么多大用处的。（据我了解，中国还没有成立一个部门来管理不发工资的事）。事已到此，是没有办法的事了，因为你最多只能找到相关部门，找了相关部门也是相关部门，不能解决问题的相关部门，所以大家是踢足球一样做运动，让你从这个部门跑到那个部门，最后你累死在路上。。。。。

我暂时保留我的看法！