公司结业,我们员工的赔偿是怎样赔偿
答案:2 悬赏:70
解决时间 2021-03-14 13:04
- 提问者网友:心裂忍耐
- 2021-03-14 02:46
公司结业,我们员工的赔偿是怎样赔偿
最佳答案
- 二级知识专家网友:单身小柠`猫♡
- 2021-03-14 03:19
公司结业,劳动合同终止,用人单位应按2008年开始的工龄,向员工支付经济补偿金的。
全部回答
- 1楼网友:闲懒诗人
- 2021-03-14 04:44
可以找单位协商要求结清工资,并且支付经济补偿金,工作1年支付1个月工资。
如果协商不成可以申请仲裁。
法律依据:
《劳动合同法》:
第四十四条 有下列情形之一的,劳动合同终止:
(四)用人单位被依法宣告破产的;
(五)用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的;
第四十六条 有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿: (六)依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止劳动合同的;
第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
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