教师编制考试往届生需尚未正式就业,我现在在一个私人单位,签了合同,单位交了保险,我是否没资格了?
答案:2 悬赏:40
解决时间 2021-02-10 23:19
- 提问者网友:宿醉何为情
- 2021-02-10 08:56
教师编制考试往届生需尚未正式就业,我现在在一个私人单位,签了合同,单位交了保险,我是否没资格了?
最佳答案
- 二级知识专家网友:专属的偏见
- 2021-02-10 09:57
你好,这个具体要看你报名的时候填写的应届生还是有工作单位的人员了:
原则上毕业一年之内没有签订一些就业协议和缴纳保险,是可以作为择业期内应届毕业生省份报考的。资格审查的时候会需要就业推荐表。
如果你填写的是在职并且填写了具体工作单位,是不需要就业推荐表的。需要你所在的单位填写相关的证明文件即可。
不过为了保险期间你可以多备几份以备以后不时之需的。
原则上毕业一年之内没有签订一些就业协议和缴纳保险,是可以作为择业期内应届毕业生省份报考的。资格审查的时候会需要就业推荐表。
如果你填写的是在职并且填写了具体工作单位,是不需要就业推荐表的。需要你所在的单位填写相关的证明文件即可。
不过为了保险期间你可以多备几份以备以后不时之需的。
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- 1楼网友:佛说妍妍很渣
- 2021-02-10 10:34
法律规定职工解除的话应提前三十日书面提出,三十日过后即可离职。
象你这种情况可以和单位协商啊,好事,单位能够同意的吧,不至于上班时间这么长和领导没有一点接触吧?
离职还还需办法什么手续?单位没的扣押你东西吧?那离开就离开,双方协商都同意后就解除了劳动关系了。
档案放人才交流中心正常啊,事业单位招用的话,你的档案该放那还得放那,只是事业单位招用你是和你签订聘用合同。至于以后,与事业单位协商成功后单位可将你档案由人才中心转移到本单位。
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