给领导写邮件 说服领导不给我异动工作地点

给领导写邮件 说服领导不给我异动工作地点

女施主，问个问题，想好了再回答。

如果公司给你加薪，让你去新的地方工作去不去？如果公司给你在廊坊解决了房子你去不去？

我觉得你应该换个角度去考虑这件事，企业绝对不会因为某个员工的个人困难而改变决定。同时家庭和个人的困难也不能成为员工不服企业决定的理由。有困难可以选择回家解决困难，或者换个工作。

可能我这么说会让你很不舒服，但以我的经验来看，如果没有新增的人员预算，你的选择只能是去新地点上班和离职。

如果我是你的经理，看见这封邮件，会做两件事。第一，和你单独聊聊，做做你的思想工作。第二，通知人事部，开始物色愿意去廊坊的人选，随时接替你。

我觉得在这样的情况下，不如你考虑一下，公司提供什么条件（工资，职位，报销费用等等），你会去廊坊上班。我查了一下，往返两地大概四个小时的火车，周末你可以回石家庄，你的男友也可以去看你。

如果你确实无法接受样的奔波，可以在去廊坊后寻找新的工作机会。这期间你的工作稳定（要还房贷，对把：）收入增加，职位可能还会略有上升，对你下一份工作绝对是非常有利的。

我不建议你提交楼上那位大侠提供的文字。虽然他文字简练，条理也很清晰，但从一个管理者的角度来看，这些理由都很可笑，只能让你的领导觉得你青涩，不职业。如果换了你坐领导的岗位，会接受员工这样的请求吗？

条件可以谈，但前提是员工必须认可公司的决策。你很着急的原因是担心领导已经做了决定，实际上公司肯定已经有了决定。

那啥，我写了这么多，100分就打赏了吧！~呵呵

和你的男友、家人都商量商量，听听他们的意见。我这算是抛砖引玉，希望对你有帮助。 如果你有不同的考虑，咱们可以站内短信交流。

你好！ 尊敬的领导XXX: 我是2009年进入公司工作,岗位是培训师,现负责河北河南. 首先感谢领导能肯定我的工作能力把我调往廊坊常驻. 但我却无法接受这个调动,理由如下: 1.本人熟悉目前负责的培训区域, 对廊坊一点也不了解. 恐怕力不胜任, 从而影响了公司的正常运作. 2.本人目前还在承担住房的还贷, 加之去廊坊还要自己承担房租, 经济上无法承受. 3.本人系女生, 单独出门且长期在外多有不便. 以上情况属实, 请领导核查后盼能改变此调动决定, 仍保留本人目前的职位和工作的区域. 此致为盼. 感谢领导的支持! XXX 年月日 我的回答你还满意吗~~

发给你了.给分

别写,离开吧.