嘉佣坊公司什么规模？

嘉佣坊公司什么规模？

好像规模很大啊，网上写目前注册资本为200万元人民币。未来5年，投资规模高达2500万元人民币。

老公为我和宝宝定了嘉佣坊的品牌A+3方案，资深母婴护理师照顾我和宝宝日常生活，有营养专家为我和宝宝量声定制营养套餐，医疗专家为我们提供专业医疗建议，产后修复专家为我的产后修复出谋划策。母婴护理师根据母婴护理采购指南购买了我和宝宝所需物品。我家宝宝还有专门的宝宝日记啊，宝宝日记为专家为宝宝制定营养方案提供参考。 "团队式"家庭服务套餐，家政人员只是套餐、专家方案的执行者。嘉佣坊是劳务派遣公司。嘉佣坊是货真价实的品牌连锁店！    

打着高端的幌子，一签合同、上套，就后患无求！ 1、销售——“胜任的大忽悠”：看似满脸诚恳，说得比唱的好听，一旦忽悠你签完合同、交完高额的入会费、管理费，1万多元入了帐，就把一切都推给了客服。 2.阿姨（所谓的育婴员）——“眼高手低”：都是新手，培训了几天就上户。不知道公司是怎么把她们忽悠来的，所以“眼高手低”，只想着服务高端家庭，实际服务水平却很低下：家务活横草不拿不说，份内的活也不能胜任，照顾宝宝是当面一套背后一套，育婴经验没见发挥，偷奸耍滑的经验却很有一套。这样忽悠来的阿姨自然对公司有诸多不满，更谈不上什么忠诚度，所以稳定性极差。苦的是客户：宝宝1岁内，8个月换了6个阿姨。不换怎么办？阿姨说走就走你也留不住，公司换的阿姨不行你也不能让宝宝受着。 3.再来看看客服——“欺上瞒下，能扣就扣”：什么客户回访，形同虚设，你交的一万多块就值那三五个短信（所谓的节日问候）；阿姨走了都得你自己反复打电话不然没人管你换人的事。在合作8个月换了6个阿姨后（留下一大堆废纸合同），公司从别的公司调配来一个貌似保洁员的阿姨，告诉你没经验可以教服从性好。没法教了，已经教够了，你们收了那么多管理费、会员费，给客户培训费了吗？ 当你想解约，涉及到退钱，客服主管把你当成要小钱的，推三阻四，能扣就扣，少退你钱的理由一次一个，而且前后矛盾，。更可笑的是：在退款原因上编造了一个：因客户违反合同退款！一个小小的客服主管就能有这样的权力欺上瞒下，向上级汇报，他们公司内部的管理混乱可想而知！有这样素质的客服主管在管理，客服人员的流动性大也是必然了（客服人员换得像走马灯，合作期间就换了10个8个）。 4.当你想投诉——连个人都找不着！内部推诿扯皮，没一个人负责。所谓的投诉电话竟然是“欺上瞒下”的客服主管负责接听，通过这样自欺欺人的管理方式实现“零投诉”？ 这就是打着所谓“高端”的幌子的嘉佣坊！员工起个洋名、阿姨套个统一的T恤，弄一堆貌似正规的合同、花架子流程，在写字楼里有个办公室就高端了？身为服务行业，不反省自身服务能力，靠自欺欺人、靠套客户的钱养活你们这些写字楼里起洋名的员工？没人会上第二次当！这就是所谓“海龟”老板管理出来的“龟”公司——花架子、空架子、烂架子！ 这边扣客户的钱，那边扣阿姨的钱，这就是他们公司的盈利模式！

我暂时保留我的看法！

 "团队式"家庭服务套餐，家政人员只是套餐、专家方案的执行者,这个是嘉佣坊的特色。嘉佣坊是劳务派遣公司。嘉佣坊是货真价实的品牌连锁店！老公为我和宝宝早早的定制了嘉佣坊的品牌A+3套餐，就是母婴护理师，营养专家，医疗专家和产后修复专家的三人团队套餐。母婴护理师根据母婴护理采购指南为我和宝宝早早的准备了所需物品。产后修复专家根据我的实际情况，制定了产后形体恢复方案，让我在怀孕期做些简单的放松的体操。医疗专家为我和宝宝的身体健康提供专业建议。