公司不开了员工怎么办

我在这家公司以干十年整，现在老板关门拉，我们怎么补偿呢。？

按签订的劳动合同办，去找劳动仲裁委来监督办，补偿按劳动法补偿，如果没有合同，你干十年的证明是公司工资表。

公司不开了如合补偿员工

有点麻烦了啊，去劳动部问一下啊

起诉劳动仲裁，仲裁两次企业不接受，可起诉法院留好你的工资卡或工资条

尽管《劳动合同法》刚开始实行，但你可根据《江苏省劳动合同条例》（规定很详细，能操作）来主张你的权利，具体可12333劳动保障热线投诉。

由劳动部门进行处理,经过资产拍买再付清工人的工资及补偿,如果按劳动合同法第四十七条　经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 　　劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。 　　本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。