员工执行力不强怎么办

员工执行力不强怎么办

1、 客户价值的原则。只有专业的相机，才会为客户送上高质量的图片，在客户面前，要永远保持对客户的敬畏；
2、 公私分明的原则。公司不容许占私人的便宜，也不容许私人占公司的便宜，你愿意也不行，这不是愿不愿意的问题，是根本不容许的问题，就是你白给公司用，公司也不容许；
3、 公平交换的原则。你有了错误就要承担，如果同事承担了，或让客户承担了，就是不公平；本应当在工作时间完成的事情，没有完成，但公司支付了你的工资，那么你就应当用自己的时间去弥补，并且承担费用，这是商业合作上的公平。