非单位工作时间期间做兼职,公司知道后要扣除一个月工资，这样合法吗

非单位工作时间期间做兼职,公司知道后要扣除一个月工资，这样合法吗

根据《劳动合同法》第三十九条 劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：
（四）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的。
公司内部是否有制度规定不能兼职或兼职要扣罚工资？你是否知晓该规定？如果有制度且你知晓，个人认为合法。

劳动法规定员工工作时间不得超过8小时，八小时之外要付加班费。没有职工是否兼职的硬性规定。你们公司的规定属于内部规章，原因恐怕是怕职工在外面兼职会影响到在公司的工作效率。从法律角度他们是无权干涉你8小时以外的正当行为的。

如果有在单位签订合同就合法，因为一般合同上都不允许员工在本单位工作的同时还去别的地方兼职。具体扣一个月工资，具体看一下合同。