第一次从事人事工作，老板要求我给自己和其他员工办理社保，不知道怎么做？需要做什么准备资料吗？

请各路英雄好汉帮帮忙，肯定给高分！越详细越好

要上海的，我又不在北京工作要北京的干嘛

先帮新职员签订劳动合同，去劳动局备案，需要有新职工的《失业证》或者《解除合同报告书》（报告书10天内可不用办理失业证）。到劳动局还要填写《就业人员花名册》，备案后劳动局在花名册上盖章你就拿着这个去社保给新职工办社保，社保要填写增减变化表 这些表格各个办事单位都有，你去的时候最好带着公章，这样基本现场操作就行。

我是资深的北京hr，但是真的不想回答你这个问题。因为从你提的问题上说，说明你完全不懂，也没有前辈交，要细说的话，太长了了。你首先要去社保做单位的新参，相关手续齐全，登记证下来之后再做人员增加。顺利的话，大概去两次就可以搞定，前提是所有的程序你都熟悉，所有的软件你都操作熟练。个人建议你上你们单位所在区域的的社保网站，直接下载相关流程，弄清楚了再去办，那上面的流程都是比较准确的，比你在百度上问的详细也准确。

各个地方可能不一样，但大致都相同。 第一 办理社会保险登记证（社保机构开户立户） 提供材料： 1.企业法人营业执照副本原件及复印件一份； 2.组织机构代码证副本原件及复印件一份； 3.法人身份证原件及复印件一份 4.单位公章 5.填写表一两份（单位信息登记表） 第二 持社会保险证明号码领取医疗保险参统手续和相关表格 第三 到银行签订同城特约委托收款、付款授权书 第四 办理个人参加养老、失业、工伤、生育保险手续

你是哪里面的？ 北京这边是新参统的：要本人身份证复印件，户口本的本页及首页的复印件，白底照片两张。 不是新参加统的：本人身份证复印件。