辞职时是否应该向上司说明真实的原因？
答案:1 悬赏:80
解决时间 2021-02-20 03:19
- 提问者网友：椧運幽默
- 2021-02-19 15:26
辞职时是否应该向上司说明真实的原因？
最佳答案
- 二级知识专家网友：神鬼未生
- 2021-02-19 15:50
看情况喽
看看你的上司是什么类型的人，会不会采纳你的意见之类的
不论怎么说，理智一点温和一点委婉一点都是王道。反正都要辞职了，可以把之前的事情简单提提，点到为止，至于上司以后怎么解决就是他的事了。但是不要为此闹得不愉快，以后也许在其他场合还有可能见面，彼此都留个余地的也比较好。毕竟人际关系也很重要，保不定你的上司认识你未来的上司呢追答
追问：会不会采纳我的意见其实与我也没有关系了吧？所以说为了留有余地还是不要实话实说咯？会不会采纳我的意见其实与我也没有关系了吧？所以说为了留有余地还是不要实话实说咯？
追答：与你暂时是没有关系，可以委婉地说嘛
看看你的上司是什么类型的人，会不会采纳你的意见之类的
不论怎么说，理智一点温和一点委婉一点都是王道。反正都要辞职了，可以把之前的事情简单提提，点到为止，至于上司以后怎么解决就是他的事了。但是不要为此闹得不愉快，以后也许在其他场合还有可能见面，彼此都留个余地的也比较好。毕竟人际关系也很重要，保不定你的上司认识你未来的上司呢追答
追问：会不会采纳我的意见其实与我也没有关系了吧？所以说为了留有余地还是不要实话实说咯？会不会采纳我的意见其实与我也没有关系了吧？所以说为了留有余地还是不要实话实说咯？
追答：与你暂时是没有关系，可以委婉地说嘛
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