武汉体检中心

武汉体检中心

单位做的体检项目，首先取决于单位的预算，就是经费问题。这个你可以问一下领导的意见，了解了预算你就能做到心中有数。然后联系体检中心制定体检项目。体检项目的制定考虑单位的工作性质（坐着办公或是车间工作？出差？等）和年龄层次。基本如下：
1．内科、外科、眼科、耳鼻喉科、口腔科。解析：这几个科室检查比较便宜，覆盖面较广。最主要的一个特点是：假如你把有限的经费全都用在血液化验上，那么员工到体检中心只抽个血就没什么事了，显得空洞，他们会认为你人力资源的工作不到位。相反，各个科室串一下，各科医师检查检查，问问情况，他们会觉得充实，认为不错。
2．B超：肝胆肾三项是基本的，肝胆两项是最基本的。女性加子宫附件B超，30岁以上人群加脾脏B超，男性30岁以上加前列腺B超。经费充足可以换做彩超。心脏彩超和乳腺彩超属于高端消费，很少见一个单位全做的，常见老总一个人做。
3．化验：血常规，尿常规，肝功能，血脂（胆固醇和甘油三脂）。争得多方面同意的情况下做个乙肝检查，打打疫苗，对于业务人员、出差、应酬等集体或不稳定就餐者有保健意义。应酬和夜班较多者加做肾功能和心功能。40岁以上者血脂中加高、低密度脂蛋白胆固醇，这两个是动脉硬化的指标。还可以根据自身情况加做风湿检查和肿瘤检测。
4．放射：胸透。检查心肺膈的病变，主要有肺结核、肺炎、肺气肿等。30岁左右久座于电脑前办公者加颈椎片，基本颈椎都有问题。五十岁可加做腰椎片。可根据自身情况选择肩关节片、膝关节片。
5．女性：常规妇检，白带常规，宫颈刮片（已婚或有性生活者可做），红外线乳透。
6．其他：心电图。
最后，你制定的项目最好分两种，一种是一般员工的项目，一种是老总的项目。这不是搞特殊，老总一般年龄层次稍高，而且应酬较多，身体问题也较多，一般比较完整的体检项目对他们来说是很重要的。这样既省经费又能面面俱到。