潍坊市卫生事业单位托管招聘 题型
答案:1 悬赏:30
解决时间 2021-11-05 02:08
- 提问者网友:未信
- 2021-11-04 10:28
潍坊市卫生事业单位托管招聘 题型
最佳答案
- 二级知识专家网友:詩光轨車
- 2021-11-04 11:09
你要报考的一半是市人民医院吧?
笔试内容为报考专业的基本理论知识。
笔试结束后,根据笔试成绩,由高分到低分按招考计划1:5的比例确定参加面试人员。参加面试人员的笔试成绩必须达到笔试合格分数线,笔试合格分数线由市属卫生事业单位公开招考工作办公室确定。
面试包括专业技能测试和面试答辩两部分。
①专业技能测试
专业技能测试(或试讲)内容为招聘岗位所需具备的基本技能,方式为现场操作或试讲等。
专业技能测试(或试讲)成绩由考官当场评判,去掉一个最高分、一个最低分后综合计算平均成绩。成绩在本场专业技能测试(或试讲)结束后向报考人员宣布。
②面试答辩
采用结构化面试方式,主要测试报考人员的综合分析、组织协调、语言表达等基本能力和卫生行业相关知识,全面衡量考生的综合素质。
面试答辩成绩由考官当场评判,去掉一个最高分、一个最低分后综合计算平均成绩。成绩在本场面试结束后向报考人员宣布。
笔试内容为报考专业的基本理论知识。
笔试结束后,根据笔试成绩,由高分到低分按招考计划1:5的比例确定参加面试人员。参加面试人员的笔试成绩必须达到笔试合格分数线,笔试合格分数线由市属卫生事业单位公开招考工作办公室确定。
面试包括专业技能测试和面试答辩两部分。
①专业技能测试
专业技能测试(或试讲)内容为招聘岗位所需具备的基本技能,方式为现场操作或试讲等。
专业技能测试(或试讲)成绩由考官当场评判,去掉一个最高分、一个最低分后综合计算平均成绩。成绩在本场专业技能测试(或试讲)结束后向报考人员宣布。
②面试答辩
采用结构化面试方式,主要测试报考人员的综合分析、组织协调、语言表达等基本能力和卫生行业相关知识,全面衡量考生的综合素质。
面试答辩成绩由考官当场评判,去掉一个最高分、一个最低分后综合计算平均成绩。成绩在本场面试结束后向报考人员宣布。
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