国家不是规定单位要给员工交五险一金吗？那为什么饭店就不给服务员交呢？算是违法吗

国家不是规定单位要给员工交五险一金吗？那为什么饭店就不给服务员交呢？算是违法吗

理论上来说只要是建立了劳动关系，就应当为员工参加社会保险的
参保是要企业缴费的，金额是工资总额的30％左右，对于老板来说是一项不小的开支。另一方面，饮食业服务员入职门槛很低，竞争激烈，加之人员流动性大，造成了多数人员默认没有社保的现象

祝好

那只有你们员工到社保局举报维权才有可能叫老板给上社保。

国家规定的是：企事业单位要给员工上三险（基本社保），如果你的单位是工商局挂名单位，那是必须要给上的，一般的饭店会欺负外来员工，或是当时签合同时候签的是劳务合同，而非劳动合同，所以 以后只能找工作时这些都谈好。

公司性质的大饭店，规定要给员工交五险一金；个体户饭店，没有规定要给员工交五险一金。
判断饭店是不是公司性质的饭店，除了有营业执照、税务登记证之外，还有法人证书，组织结构代码证明书。