工地拖欠工资怎么办?

工地拖欠工资怎么办?

一、根据《建设领域劳动者工资支付管理暂行办法》（劳社部发〔2004〕22号）等规定，建筑业企业必须依法按时足额支付劳动者工资，不得拖欠或克扣，不得低于当地最低工资标准。企业应当按照约定的标准和日期按月将工资直接发放给劳动者本人，严禁发放给“包工头”或其他不具备用工主体资格的组织和个人。企业可委托银行发放劳动者工资。企业支付劳动者工资应编制工资支付表，如实记录支付单位、支付时间、支付对象、支付数额等工资支付情况，并保存两年以上备查。
二、工程总承包企业应对劳务分包企业工资支付进行监督，督促其依法支付劳动者工资。业主或工程总承包企业未按合同约定与建设工程承包企业结清工程款，致使建设工程承包企业拖欠劳动者工资的，由业主或工程总承包企业先行垫付劳动者被拖欠的工资，先行垫付的工资数额以未结清的工程款为限。企业因被拖欠工程款导致拖欠劳动者工资的，企业追回的被拖欠工程款，应优先用于支付拖欠的劳动者工资。
三、 建议向劳动监察部门投诉单位这种违法行为；
四、法律依据：
1、《劳动争议调解仲裁法》 第九条　【劳动监察】用人单位违反国家规定，拖欠或者未足额支付劳动报酬，或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的，劳动者可以向劳动行政部门投诉，劳动行政部门应当依法处理
2、 《劳动保障监察条例》第十七条　劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的调查，应当自立案之日起60个工作日内完成；对情况复杂的，经劳动保障行政部门负责人批准，可以延长30个工作日。

老板已经打了欠条的情况下，可以持欠条向法院起诉要求还款；
胜诉之后申请法院强制执行；
法律依据：《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》（三）　第三条　劳动者以用人单位的工资欠条为证据直接向人民法院起诉，诉讼请求不涉及劳动关系其他争议的，视为拖欠劳动报酬争议，按照普通民事纠纷受理。

实在不发只有去劳动局告了呗，或者起诉，这种时候你有没有劳动合同就比较重要了

亏损让你爸填补是完全不符合道理的，就算是你爸的责任，就算是你爸没有尽职尽责，最少起码的基本工资要给一半吧，你这倒好，一点工资都不给，这不都是黑吃吗？
　　根据我多年干工程项目经验，无论是施工队、管理员、技术人员等等......在施工过程中造成老板亏损，最少老板会提前说明这一点，要么换施工队、技术人员、管理员等等......就算你爸没有尽职尽责，最少提前说清楚，反而在年底发工资的时候才说你爸没有尽职，这不是胡闹吗，完全不讲道理。
　　处理方法
　　若建委部不负责的话，只能出此下策，起诉告他吧，因为只有起诉告他，才能说明一切真实道理，无论谁对谁错，法庭会给出公道话的。
　　希望我的回答能够帮助到你

这很简单啊~你就带上你的材料到当地的劳动监察大队就可以了！他们的职能就是帮助农民工等弱势群体的！记得是劳动监察大队！肯定行！ 没有什么要找法院的！拖欠工资还要去法院那劳动监察大队也太没用了！我是义乌人。我们这外来务工人员很多。劳动监察大队基本都可以摆平了！，基本你找劳动监察大队问问，他们就会帮你的！不要上法院的，那么点工资还要上法院你不觉得冤啊！放心好了~具体要什么你只要去监察大队问问就好了~

集体到当地劳动监察大队投诉。

如果是工程项目，建议先到当地的建设交通系统投诉 如工程质量监督部门；
一般企业可以到劳动监察部门投诉。
投诉过程注意保留证据，以便最终进入法律诉讼需要，保留证据越全也有助于甚至拖欠工资的利息确定。