在体检通知单未通知员工之前。公司是否可以让员工上岗实习？试用期为多久？
答案:2 悬赏:20
解决时间 2021-12-21 08:59
- 提问者网友：绿海猖狂
- 2021-12-20 19:49
在体检通知单未通知员工之前。公司是否可以让员工上岗实习？试用期为多久？
最佳答案
- 二级知识专家网友：怪咖小青年
- 2021-12-20 21:09
严格上来讲必须有体检通知单才能上岗，不过有的公司这个也不严
试用期是公司自己规定的，劳动法都不规定试用期多久 所以没有固定的期限 他说三个月也可以 半个月也行 都是公司自己说了算
试用期是公司自己规定的，劳动法都不规定试用期多久 所以没有固定的期限 他说三个月也可以 半个月也行 都是公司自己说了算
全部回答
- 1楼网友：冷眼_看世界
- 2021-12-20 22:19
也许是的。
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