竞价数据专员是什么工作，需要哪些知识？

竞价数据专员是什么工作，需要哪些知识？

岗位职责
（工作内容）：
1、负责账户的调价，关键词筛选，数据统计，分析。
2、总结竞价排名规律，对竞价关键词进行整理和数据分析，能有效的对其进行评估；
3、关键词的效果跟踪和统计跟踪效果
任职资格：
1、熟练计算机基本操作及主要竞价平台的详细功能和流程。
2、一年以上搜索引擎竞价营销经验
3、熟练操作百度竞价后台以及竞价助手，能独立运作账户。

竞价数据专员，日常做些搜索引擎控制百度后台和百度竟价数据分析
集合竞价是将数笔委托报价或一时段内的全部委托报价集中在一起，根据不高于申买价和不低于申卖价的原则产生一个成交价格，且在这个价格下成交的股票数量最大，并将这个价格作为全部成交委托的交易价格。9:15开始可以进行集合竞价，9：25之前可以撤单，9：25分竞价结果报出，集合竟价的基本过程如下：
设股票A在开盘前分别有6笔买入委托和5笔卖出委托，根据价格优先的原则，按买入价格由高至低和卖出价格由低至高的顺序将其分别排列如下：
序号 委托买入价 数量（手） 序号 委托卖出价 数量（手）
1 3．80 2 1 3．52 5
2 3．76 6 2 3．57 1
3 3．65 4 3 3．60 2
4 3．60 7 4 3．65 6
5 3．54 6 5 3．70 6
6 3．75 3
按不高于申买价和不低于申卖价的原则，首先可成交第一笔，即3．80元买入委托和3．52元的卖出委托，若要同时符合申买者和申卖者的意愿，其成交价格必须是在3．52元与3．80元之间，但具体价格要视以后的成交情况而定。这对委托成交后其它的委托排序如下：
序号 委托买入价 数量（手） 序号 委托卖出价 数量（手）
1 1 3．52 3
2 3．76 6 2 3．57 1
3 3．65 4 3 3．60 2
4 3．60 7 4 3．65 6
5 3．54 6 5 3．70 6
6 3．75 3
在第一次成交中，由于卖出委托的数量多于买入委托，按交易规则，序号1的买入委托2手全部成交，序号1的卖出委托还剩余3手。
第二笔成交情况：序号2的买入委托价格为不高于3．76元，数量为6手。在卖出委托中，序号1—3的委托的数量正好为6手，其价格意愿也符合要求，正好成交，其成交价格在3．60元—3．76元的范围内，成交数量为6手。应注意的是，第二笔成交价格的范围是在第一笔成交价格的范围之内，且区间要小一些。第二笔成交后剩下的委托情况为：
序号 委托 买入价数量（手） 序号 委托卖出价 数量（手）
3 3．65 4
4 3．60 7 4 3．65 6
5 3．54 6 5 3．70 6
6 3．75 3
第三笔成交情况：序号3的买入委托其价格要求不超过3．65元，而卖出委托序号4的委托价格符合要求，这样序号3的买入委托与序号4的卖出委托就正好配对成交，其价格为3．65元，因卖出委托数量大于买入委托，故序号4的卖出委托仅只成交了4手。第三笔成交后的委托情况如下：
序号 委托买入价 数量（手） 序号 委托卖出价 数量（手）
4 3．60 7 4 3．65 2
5 3．54 6 5 3．70 6
6 3．75 3
完成以上三笔委托后，因最高买入价为3．60元，而最低卖出价为3．65，买入价与卖出价之间再没有相交部分，所以这一次的集合竟价就已完成，最后一笔的成交价就为集合竟价的平均价格。剩下的其他委托将自动进入开盘后的连续竟价。
在以上过程中，通过一次次配对，成交的价格范围逐渐缩小，而成交的数量逐渐增大，直到最后确定一个具体的成交价格，并使成交量达到最大。在最后一笔配对中，如果买入价和卖出价不相等，其成交价就取两者的平均。
在这次的集合竞价中，三笔委托共成交了12手，成交价格为3．65元，按照规定，所有这次成交的委托无论是买入还是卖出，其成交价都定为3．65元，交易所发布的股票A的开盘价就为3．65元，成交量12手。
当股票的申买价低而申卖价高而导致没有股票成交时，上海股市就将其开盘价空缺，将连续竟价后产生的第一笔价格作为开盘价。而深圳股市对此却另有规定：
若最高申买价高于前一交易日的收盘价，就选取该价格为开盘价；若最低申卖价低于前一交易日的收盘价，就选取该价格为开盘价；若最低申买价不高于前一交易日的收盘价、最高申卖价不低于前一交易日的收盘价，则选取前一交易日的收盘价为今日的开盘价

你这个问题问的很好！
在大多数时候竞价数据专员，我们通常说的是竞价专员，很多求职网站设置的岗位，人事招聘岗位也是竞价专员。往往忽略了数据二字。那么一名合格的竞价专员要具备哪些知识呢？
首先，得认识、熟悉、实操目前市面上主流的搜索引擎竞价、分类信息平台竞价等等。
搜索引擎这块：主要以百度（凤巢）、360（点睛）、以及搜狗为主其实还有什么神马这些，不过你记住，学会了凤巢就一通百通了。google的adwords是前几年玩儿的了。现在可以忽略了。
百度的产品是不断的推出的，短暂的学习还不行，必须要实操。一般市面上招聘竞价，主要问的问题就是你管的账户日消费是多少。为什么会问这个问题呢？首先，你得竞价做的好，优化效果好，账户的预算才会提高，如果做的不好，那么竞价预算也不会想对应提高。其次，越是消费高的账户，管理必然精细化，专业化。如果还是交给百度客服的粗放式管理的话，那肯定是不好的。
然后，我要说的是数据这块，主要是数据分析。我们后台是能够直观的看到，每日，每周，每月，每个时间段的访客信息等一系列的情况。那么是不是应该对这些数据进行分析，跳出率啊，访问停留时间，着落页面，搜索词。分析得到的总结，是对竞价工作的指导。一个那种嘴巴选手，说的头头是道。问一问一般会问他分析哪些数据，每日的日常工作。一问就晓得是水货还是高手。
总结：就是要实操，说白了。概括为一句话，拿钱砸（预算至少300元的账户，不然做锤子的竞价），多总结（恶意点击，屏蔽是否到位，消费为什么突增突降），多分析（转化率不高，凤巢产品是否还能更新的玩儿法），多学习（那么多的竞价交流群可供选择）。竞价不难，难的是思维僵化，被同行吊打。


工作职责：负责各大搜索引擎的竞价工作。包括以下
账户结构的搭建（计划、单元）

关键词的添加（不同的竞价专员思维不一样，按名词、按地域词、按形容词、按前缀后）具体问题具体分析
恶意点击的屏蔽（这点根据账户的实际情况来操作）
否定词的添加（这点还是比较重要）
数据分析统计工作（非常重要！）具体要分析哪些，这里就不细说了。


任职资格：必须有1年以上百度竞价的经验。
这里会说，如果说没有学过竞价的，经验何来。可以自己搭建免费的账户试试啊。只不过不能真金白银的去实干；可以去那些创业型公司，没能力去配置竞价专员的去兼管下账户啊，反正日预算也就是那么点点，兼管下也是可以的。说不定效果好，还能提预算。

这里的职位描述/职责/任职要求说得很清楚。
统计数据，分析客户的关键词，让更多人点，把客户的钱早点用完。
再让客户不断地充值。
你的客户充值越多，你帮他消耗的越快，你就成功了。