人才网站里的简历外发与采用附件形式发到邮箱有什么不同？

现在要开始投简历了，直接用人才网站上面的简历外发与我把自个的简历附件发到别个公司的邮箱有什么不同吗？会不会对我简历的被阅读机会产生影响？

您好！简历外发与简历附件是不同的来。简历外发，是许多大型人才网站的一项增值功能，指你在该源网站注册的简历可以外发给企业留在网上的邮箱里。企业HR打开邮2113箱就可以看到你的简历，其格式与你在网站上看到的是一样的。
简历附件5261是指将简历作为附件发送到企业的邮箱。这种方式发送的简历，一般会被企业的邮件系统直接过滤掉4102，即使没有被过滤掉，企业HR往往也没有耐心下载附件去阅读。
因此，还是建议1653你上大的人才网站认真填写一份完善的简历。

通过人才网的外发简历好一些，企业打开邮箱看到的是简历内容。 而自己附件发送，企业看到的是附件，他还需多一步骤——打开附件，很多人担心中毒，所以企业是不看附件的。这样简历就白发了。 这就是区别。

用附件发简历，99%会死掉！人家根本没时间把你的简历下载下来再打开来看的。你最好把在word中编辑好的简历直接复制粘贴到邮件正文文当中，是最好的选择。 另外，邮件标题要注意，最好的标题格式是：姓名_你的优势_应聘职位名称_联系电话 这样可以一目了然把最重要的信息传递给对方，提高简历的命中率。 祝你好运！