公司给员工放假1个月工资、工时该怎么算

公司给员工放假1个月工资、工时该怎么算

放假在一个月内的工资、工时按正常上班算。
《工资支付暂行规定》第十二条 非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的，用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。超过一个工资支付周期的，若劳动者提供了正常劳动，则支付给劳动者的劳动报酬不得
低于当地的最低工资标准；若劳动者没有提供正常劳动，应按国家有关规定办理。
一个工资支付周期即为一个月。