请问dayHR，金蝶，宏景哪个人事管理软件比较好

dayHR的优势还是很明显的。

dayHR的竞争优势

-与【eHR】比较（以金蝶、宏景为代表）

【专业】（专注专业，以人力资源管理系统开发为主，专而精；不似传统软件企业，ERP、OA等都做，大而全）；

【零成本】（无需安装服务器，无需专业人员进行维护和管理，免费注册，免费使用，免费升级）

【一站式人才资本管理】（人才规划、人力资本度量、组织管理、招聘选拔、薪酬绩效、职业发展、时间管理等一体系服务；同行企业只是基本人事信息、组织管理、时间管理等基础人事管理内容）

【创新应用】(创新开发了“人才模拟规划、人力资本度量、绩效管理体系、管理智库、社交功能”新功能)

真正的【移动办公】（手机电脑同步，真正移动办公，可帮助企业或用户实现人力资源管理管理全业务操作。不似传统软件，只是简单的请假、审批、信息传递。）

-与【WebHR】比较（以普联中瑞、中服软件为代表）

【零成本】（免费注册，免费使用，免费升级；同行企业都是租赁收费服务，按月根据用户数量进行收费）；

【一站式人才资本管理】（人才规划、人力资本度量、组织管理、招聘选拔、薪酬绩效、职业发展、时间管理等一体系服务；同行企业只是基本人事信息、组织管理、时间管理等基础人事管理内容）

【专业】（专注专业，以人力资源管理系统开发为主，专而精；不似传统软件企业，ERP、OA等都做，大而全）；

【创新应用】(创新开发了“人才模拟规划、人力资本度量、绩效管理体系、管理智库、社交功能”新功能)