出纳辞职时，一直没有接替的人应该怎么办呢？

我在7月初提出辞职，想在7月底走人，但是老板说让我到8月底再走，等他找到接替的人，我也答应了。但是现在已经8月底了，还是没有找到人，我问会计，如果我现在想走应该怎么办，她也说没有人接手，我就这样走了，不合适！！我都不知道该怎么办好了，求人指教！！

看你们职工手册这么说了，一般是实习提前七天通知就可以，正式的要提前一个月通知就可心走了。
如果你真想走也没人栏，你也可以友情的帮下吧，顶几天也是没问题的

公司能不能招的到人那是公司的事情，你无须为他们的失职而承担责任。 交接手续办理问题你可以提醒你的上司注意这个问题。

呵呵。让会计兼职出纳。比不走，他不会招人吧。

楼上的回答不是很恰当，作为会计都要会计上岗证，你们公司除了你还有其他会计吗，最好找到一个平时不是特别忙的，给她转接你的工作，另外，实在没有的话，可以建议老板提拔个人做做，现在很多刚毕业的大学生，他们很愿意尝试的，你只要有人来交接工作就OK了。