因为进了一家小企业，里面的章法都很乱没有固定的程序，我在做总务以及人事方面的工作，请问有什么方法可以做得更好一些……
人事资料方面的东西应该如何归类……
哪些应该归档哪些可以丢掉？？？
头痛痛痛……
人事资料该如何整理才不会显得很零乱
答案:2 悬赏:50
解决时间 2021-02-02 05:26
- 提问者网友：猖狂醉薇
- 2021-02-01 11:29
最佳答案
- 二级知识专家网友：一只傻青衣
- 2021-02-01 11:36
你好，首先你要有一定的电脑办公基础，
可以将所有资料输入EXCEL中，再进行分类。
例如》张三|男|汉族|35岁|籍贯|……
人事资料最好不要丢掉。不整理可以放那。
先把最主要的归档。
可以将所有资料输入EXCEL中，再进行分类。
例如》张三|男|汉族|35岁|籍贯|……
人事资料最好不要丢掉。不整理可以放那。
先把最主要的归档。
全部回答
- 1楼网友：修女的自白
- 2021-02-01 13:09
你好！
我在单位是做人事工作的,我在电脑中建立了很多分类文件夹,例如把招聘、培训、福利等都分别存放，然后按文件类或报表类再细分，这样查找起来非常方便。
人员花名册可以用专门的人事软件进行管理，方便、高效！！
打字不易，采纳哦！
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