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一个人迟到三次企业立刻解除劳动合同这符合劳动法

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解决时间 2021-03-22 04:48
一个人迟到三次企业立刻解除劳动合同这符合劳动法
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劳动法上对此类问题有相关的规定,作为企业或者公司所作出的标准应该是与劳动法相一致,或者标准低于国家劳动法的规定,对于这种不是很理性的单位,在不在都无所谓。在以只是让求职者拼命的干活。
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劳动保障法可没有这么具体的规定呢。 都是公司自己做的规定。
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