做了好几个月,因为工作上的冲突,加上自身的原因,没有正常离职就走了,老板现在以各种理由推脱不给工资
答案:1 悬赏:20
解决时间 2021-01-09 15:06
- 提问者网友:却不属于对方
- 2021-01-08 21:15
做了好几个月,因为工作上的冲突,加上自身的原因,没有正常离职就走了,老板现在以各种理由推脱不给工资
最佳答案
- 二级知识专家网友:野味小生
- 2021-01-08 22:27
给他好好说一次,不行就向劳动仲裁机构举报他。
像你这种情况,他只能扣部分,不能不发。追问我向当地劳动局说了,他说这样只能调解,最多让他补一个劳动合同因为当时是小公司没签合同,走的时候也没打辞职报告,只是和老板说了,等他找到人在走追答就正式点,不行了,找个人跟你一起去一趟,跟他说明白,就这么多钱,你要是不给,那你就小心点,然后跟他谈,肯定会扣一部分,他给就好。
不给,那就自己想办法,找个没监控的地方,干点什么事。
像你这种情况,他只能扣部分,不能不发。追问我向当地劳动局说了,他说这样只能调解,最多让他补一个劳动合同因为当时是小公司没签合同,走的时候也没打辞职报告,只是和老板说了,等他找到人在走追答就正式点,不行了,找个人跟你一起去一趟,跟他说明白,就这么多钱,你要是不给,那你就小心点,然后跟他谈,肯定会扣一部分,他给就好。
不给,那就自己想办法,找个没监控的地方,干点什么事。
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