关于篮球队选出队长后 球员之间的矛盾

9.10日 教练选出我们篮球队的正式队长。 比较有实力的几个人都不服气、队员之间的矛盾逐渐显示出来 不光是队长和那些有实力的 其他的都一样。一个队都分成几股人了~~~ 该怎么解决才好？

这方面的问题应该由教练解决，当年湖人F4 鲨鱼 科比 佩顿 马龙，照样让菲尔杰克逊调理的很和谐。阿迪的广告很经典，“比赛是五个人的！”齐心协力才最重要。我高中也在校队，当初不服从教练管制的直接踢出，篮球，团结与战术配合是第一位的，身体素质第二，技术第三。作为篮球队员没有这点意识，也就意味着总会被淘汰。踢出几个刺头，既能确立战术，又能发展新生力量。

沟通一下喽,队长不一定是实力最强的,比如08年的梦之队的基德,上场都很少.队长和队员如果都这么理解,矛盾应该就能消除.

把带头的按在板凳上 再看看别人怎么说的。

先开个会议，大家心平气和坐下来谈谈。试探他们不服气些什么？如果不服气，要怎么解决。队长可以是名义上，也可以是实权的。试着跟他们说下，快比赛了，还是团结点赢下该赢的比赛。队长是谁能当的，用场上表现说话。要开赛前故意制造矛盾分裂球队的，不是一个好球员。篮球，是团队运动！

解散篮球队吧！ 这样的队伍，还能赢球吗？ 这样素质的队员，还能打球吗？不感觉是对篮球的侮辱嘛？ 篮球是集体项目，这样的队伍~~呵呵 俗话说，个别球员打得不好，那好，我们交易球员！但是，当全队都如此的时候 ，就应该换教练了！ 要么解散！

OK啦

队长是比赛的组织者和关键时刻决策者，可以球技不是最好，但人品要好，为人要公正，心理素质好。一定让大家把精力放到提高球技的，打出风格、打出精彩，每个队员都能自我实现。这些小矛盾自然消失。指导方针：求同存异，和睦为主

地方很好找的