企业行政部门从哪个角度给业务部门打分
答案:2 悬赏:0
解决时间 2021-02-17 04:52
- 提问者网友：逝爱
- 2021-02-17 01:10
企业行政部门从哪个角度给业务部门打分
最佳答案
- 二级知识专家网友：时光挺欠揍
- 2021-02-17 02:02
一般来说，针对不同的部门有不同的考核标准，从总体上看，应该对部门的计划执行情况进行全面评价考核，可尝试对以下方面作为切入点：
1、业绩（即既定目标是否达成，或者达成率如何，绩效如何，等等）；
2、工作效率（每项工作任务的完成是否按时，需要额外支援的事项是否合理，投入的成本费用的合理性等等）；
3、部门费用的使用情况（是否超支，开支是否合理、有效 等等）；
4、部门要员的各方面状况（工作态度、思想状态、素质提升方面、流失率 等等）；
5、部门工作场所状况（安全方面、文明卫生办公方面或严格的5S管理状况 等等）。
1、业绩（即既定目标是否达成，或者达成率如何，绩效如何，等等）；
2、工作效率（每项工作任务的完成是否按时，需要额外支援的事项是否合理，投入的成本费用的合理性等等）；
3、部门费用的使用情况（是否超支，开支是否合理、有效 等等）；
4、部门要员的各方面状况（工作态度、思想状态、素质提升方面、流失率 等等）；
5、部门工作场所状况（安全方面、文明卫生办公方面或严格的5S管理状况 等等）。
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- 1楼网友：年轻没有失败
- 2021-02-17 03:03
我不会~~~但还是要微笑~~~：）
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