你好,我刚刚签了两年合同,我不想干了。
答案:4 悬赏:80
解决时间 2021-03-06 23:22
- 提问者网友:纹身骑士
- 2021-03-06 09:58
我想开了工资直接走人可以吗我们每个月10号开工资。我直接走人要负什么责任吗?本来不是要等一个月以后才可以离职的。
最佳答案
- 二级知识专家网友:温柔刺客
- 2021-03-06 10:20
1、你可以按劳动合同法第三十六条规定,同用人单位协商解除劳动合同,不承担违约责任。
2、你可以按劳动合同法第三十七条规定,提前30日书面通知用人单位解除劳动合同,不承担违约责任。
3、直接走人,属劳动者违法解除劳动合同,应按劳动合同法第九十条规定承担用人单位由此造成的损失。当然用人单位不追究你责任更好。
2、你可以按劳动合同法第三十七条规定,提前30日书面通知用人单位解除劳动合同,不承担违约责任。
3、直接走人,属劳动者违法解除劳动合同,应按劳动合同法第九十条规定承担用人单位由此造成的损失。当然用人单位不追究你责任更好。
全部回答
- 1楼网友:单身小柠`猫♡
- 2021-03-06 12:30
肯定有责任的,要付违约金
- 2楼网友:邪性洒脱
- 2021-03-06 11:15
按劳动法来说,你肯定要按合同来付违约金的;不过,如果你走了,一般的企业也不会来找你的,放心!这种事现在多的是!
- 3楼网友:邪性洒脱
- 2021-03-06 10:54
按道理因该还在“试用期”所以在此期间。双方可以随时提出辞职或终止试用。请参看劳动合同法有关章节的规定学会依法行使权利和履行义务。获益终生!
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