OA系统的人事管理模块与专业HRP软件大体上的差别在哪,功能大体都是实现什么的、
答案:3 悬赏:0
解决时间 2021-04-17 22:40
- 提问者网友:乱人心
- 2021-04-17 14:17
OA系统的人事管理模块与专业HRP软件大体上的差别在哪,功能大体都是实现什么的、
最佳答案
- 二级知识专家网友:甜野猫
- 2021-04-17 15:31
OA系统中的人事管理,主要是对员工的个人档案以及员工的劳动合同记录
专业的HR软件,有一些是针对专门从事外劳力外包公司的功能,就比OA中的人事管理复杂多了。
专业的HR软件,有一些是针对专门从事外劳力外包公司的功能,就比OA中的人事管理复杂多了。
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- 1楼网友:懂得ㄋ、沉默
- 2021-04-17 17:12
其实你可以下载个试用版的自己试用看看的,超易人事管理软件支持免费下载试用,也可以根据需要定制,超易软件的自定义设计功能是目前独一无二的人性化设计。
- 2楼网友:旧事诱惑
- 2021-04-17 16:17
你好!
OA 中的HR系统是一些简单的应用,人事档案中支持薪酬记录、考勤记录、绩效记录、培训记录、社保记录、调岗记录、调薪记录、奖惩记录等。 同时支持括:入职、转正、调岗、奖励、处分、离职、复职等。
HRP中除了上述功能外,还有绩效考核等功能,比之OA复杂
希望对你有所帮助,望采纳。
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