没签劳动而合同的怀孕期间请假工资怎么算
答案:3 悬赏:80
解决时间 2021-10-19 12:20
- 提问者网友：藍了天白赴美
- 2021-10-18 16:11
没签劳动而合同的怀孕期间请假工资怎么算
最佳答案
- 二级知识专家网友：孤独入客枕
- 2021-10-18 16:47
没签劳动合同，任何工作上的问题都不受法律保护，至于怀孕请假的工资问题，只有老板说了算，没有办法。因此，只要找到工作就一定要签相应的劳动合同，这样你的权益才有保证，才能找地方说理。
全部回答
- 1楼网友：痴妹与他
- 2021-10-18 18:47
没有劳动合同孕期请假怕是难得带薪...。因为，既然没有合同或就可随时走人；或随时被解雇...。所以，一定要有劳动合同！
- 2楼网友：患得患失的劫
- 2021-10-18 18:05
没上生育险 就没有，看公司怎么样了
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