绩效考评、绩效评价、绩效考核三者有什么区别
答案:3 悬赏:30
解决时间 2021-03-08 01:31
- 提问者网友:無奈小影
- 2021-03-07 06:47
绩效考评、绩效评价、绩效考核三者有什么区别
最佳答案
- 二级知识专家网友:我的任性你不懂
- 2021-03-07 08:15
绩效考评、绩效评价、绩效考核等术语概念类似。目前,在各类教科书或相关的学术著作中,很多人使用了诸如绩效考评、绩效考核、绩效评价、绩效评估等术语,其中“绩效考评”一词更为贴切,专指绩效管理活动各个环节中所具体设计的程序、步骤、方式和方法。
绩效考评与绩效管理:
1、从概念的内涵上看,绩效考评、绩效考核、绩效评价、绩效评估等概念与绩效管理似乎无太大的区别,但从外延上看,绩效管理是一个外延比较完整的概念,它是指从绩效计划到考评标准的制定,从考核、评价的具体实施到信息反馈、总结和改进工作等全部活动过程。
2、绩效考评仅仅是绩效管理活动中的一个重要环节。它是考评者按照特定程序,采用一定方式方法,根据预定的量化指标和标准,对员工个人或团队的行为和结果进行测量、考评、评价的过程。
绩效考评与绩效管理:
1、从概念的内涵上看,绩效考评、绩效考核、绩效评价、绩效评估等概念与绩效管理似乎无太大的区别,但从外延上看,绩效管理是一个外延比较完整的概念,它是指从绩效计划到考评标准的制定,从考核、评价的具体实施到信息反馈、总结和改进工作等全部活动过程。
2、绩效考评仅仅是绩效管理活动中的一个重要环节。它是考评者按照特定程序,采用一定方式方法,根据预定的量化指标和标准,对员工个人或团队的行为和结果进行测量、考评、评价的过程。
全部回答
- 1楼网友:零负荷的放任
- 2021-03-07 09:25
绩效考评是绩效考核和评价的总称。
- 2楼网友:為→妳鎖鈊
- 2021-03-07 09:08
绩效考核包含绩效考评,绩效管理包含绩效考核,现在很多政府单位由于缺少有力工具的支持,只能做到绩效考核,而并不能是绩效管理有效落地。人力资源管理信息化是未来的主流,相信内容可以参考一下宏景机关事业e-hr解决方案。
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