请就你今后的职业规划以及如何开展好本职工作准备采取哪些目标措施开展论述

请就你今后的职业规划以及如何开展好本职工作准备采取哪些目标措施开展论述

暂无最佳答案

路过，暂时保留意见！

求职具体操作步骤：    先到地铁官网上填一份“求职人员报名登记表（电子档）”    然后等有地铁招聘会时再去应聘（招聘会时间以及应聘要求到时会提前在地铁官网上予以公布，所以你必须经常关注此网站）。应聘期间，没有后台背景的人最好……（不讲也知道哎），这样成功的机会就大！ 应聘流程及考察内容——    首先对你提交的个人简历进行查验筛选，凡符合南京地铁用人条件者，现场通知或通过电话通知你于几月几日几点几分到某地点参加笔试。 笔试范围：    第一部分：公共题         内含时事政治、行政能力测试以及“脑筋急转弯”一类的题型，其目的在于考察应聘者的“政治素质、思想道德修养、辨析能力、逻辑推理能力、归纳能力、理解能力、反应速率、随机应变的处事能力以及思维上的灵活性与发散性。”近似于公务员考试中的申论和行政能力测试，说白了就是把两者糅合在一起并适当降低难度。    第二部分：专业题         也就是说你应聘什么样的岗位/专业/工种，就考你与这个岗位/专业/工种相关的题目，比如你应聘的是会计岗位，那就考你金融学、会计学、统计结算、如何作帐、报表如何填写等今后你天天要干的这些职业技能。   第三部分：综合论述题         如果你应聘成功，成为地铁一员；请就你今后的职业规划以及如何开展好本职工作，准备采取哪些目标措施，开展论述；并谈谈你对南京地铁及所应聘岗位的认识。    笔试考试成绩合格，不在一定比例的淘汰范围之列，即可进入面试环节。到时会有人电话通知你时间、地点。 面试题型： 1.  对于那些在“大学扩招”后考进大学就读的的大专/本科生，考官一般会问他本人当时的高考分数是多少，比对当年的高考总分，初步判断其人的学习能力、接受能力以及科学素养如何，是否符合我方岗位要求。 2.  一般会叫你简明扼要的介绍一下自己的个人情况（比如对你有利的学习经历、工作经历、获得荣誉，以及姓名、年龄等）。如你是女的可能还会问婚否/生否？    以上都请如实回答，我们会对照所掌控的资料，顺便看看你这人是否诚实守信! 3.  自由论述。考察应聘者的“语言组织能力、口头表达能力、辨析能力、归纳能力、应变能力以及思维上灵活性和逻辑性。”期间考官问你问题，你必须进行答辩。比如问——“你为什么要选择到地铁运营分公司工作？你对你所应聘的这个岗位有什么认识？你对地铁运营分公司又有什么样的认识？你将如何开展好今后的工作，有什么样的目标和措施？”等等。    面试通过，不在一定比例的淘汰范围之列，即被南京地铁录用，和《南京地下铁道有限责任公司》签全日制劳动合同，纳入地铁编制。

我暂时保留我的看法！