九级伤残停工留薪期

受工伤医院让我卧床三个月。然后，单位只给我发了4个月的停工留薪的工资。
对么。

不合理，建议你提起劳动仲裁。

具体治疗期可参照医嘱

停工留薪期跟伤残等级没有直接关系，主要看医院出具的证明，医学诊断会写建议休息多久。 停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，按照工伤保险条例的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。