我在上海的公司干了6年,公司现在辞退我,除了按N+1给我7个月的工资外,我还能要求什么赔偿?
答案:4 悬赏:50
解决时间 2021-11-24 04:16
- 提问者网友:斯文败类
- 2021-11-23 12:09
在线等
最佳答案
- 二级知识专家网友:滚刀废物浮浪人
- 2021-11-23 12:15
单位解除劳动合同的可以主张经济补偿金,工作每满一年支付一个月经济补偿金。根据你的描述,如果单位没有违法解除劳动合同,你不可以要求其他的补偿了。另外,如果单位没有和你签订劳动合同,你可以主张双倍工资。
全部回答
- 1楼网友:湫止没有不同
- 2021-11-23 14:56
按劳动合同就是这些。
再看看别人怎么说的。
- 2楼网友:茫然不知崩溃
- 2021-11-23 14:36
新劳动法是08年实施的,08年以前的工龄不算的。
看是啥原因辞退你了?
1。你违反公司规章制度的,一分赔偿没有。
2。合理原因(如公司解散,搬迁等),赔你N。
3。无理由解除的,赔你2N
没有提前一月通知的,要多赔一月工资(代通金)
- 3楼网友:时光不老我们不分离
- 2021-11-23 13:23
如果是没有正当理由辞退你的,应该支付13个月的工资,赔偿按照双倍经济补偿计算
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