关于离职证明上薪资的问题

关于离职证明上薪资的问题

1、你想办法改过来。
2、500算是其它收入没有计入正常收入里。
3、不可能每月收入是一样的，上下波动500元正常范围内。

看来你还没有弄清楚你们三者之间的关系。 你与劳务派遣公司、用工单位的关系是这样的：你与劳动派遣公司签定了合同，用工单位与劳动派遣公司也是签定了合同，你们的责任人都是劳动派遣公司。你不用再与用工单位签定合同。 只要是你通过正当的程序办理离职的，劳动派遣公司应按你的工作截止时间发放工资。 你先找劳动派遣公司，如不能解决，就找当地劳动监察部门协调处理。