怎样降低企业员工社保费用？

我们在很多城市有分公司，它们的社平工资低，我们通过分公司给代交的话可以节省一部分费用。合算一下。本来按照青岛的最低社保基数五险需交528元，企业要承担393.7，个人需承担133.3元。通过我们在其他的分公司给代交的话只需交大概280-300元，企业只需承担190元左右，个人需承担96元左右。现在我们连同管理费每人最低只需收您350元，这样每个人每月就为您企业节省了近180元，企业按100人来算，一个月就可以节省近2万，一年下来就是20多万。而且我们还负责处理工伤和劳务纠纷，由于我们在各个地方都有分公司，工伤等方面处理起来比较方便。这样您公司不仅节省了成本支出，也节省了人力和时间。

降低企业员工社保费用可以根据各地的实际，按照当地社平工资缴纳，如果档案工资低于当地社平工资，可以选择按照档案工资缴纳，最低可以按照当地社平工资的60%缴纳。
一、社保包括：养老、医疗、工伤、失业、生育保险等。
二、社保的缴费基数是社会平均工资的60%--300%为缴纳基数，一般以上一年度本人工资收入为缴费基数。‍

那交的是青岛的保险吗？

每个城市的平均工资都不同，你们可以根据单位的实际，如果承担这些费用有困难的话，可以根据各地的实际，按照当地社平工资缴纳，如果档案工资低于当地社平工资，可以选择按照档案工资缴纳，最低可以按照当地社平工资的60%缴纳，不过这个直接牵扯职工个人的切身利益，建议你们公司还是慎重些，有能力的话最好还是就高不就低原则。