在公司办了入职手续但还没上班 可以走人的吗?
答案:4 悬赏:40
解决时间 2021-02-11 20:24
- 提问者网友:西路不相离
- 2021-02-11 08:36
在公司办了入职手续但还没上班 可以走人的吗?
最佳答案
- 二级知识专家网友:萝莉姐姐鹿小北
- 2021-02-11 08:51
没什么 打个电话或者去下公司 行政部 也就是 人力资源部协商下就ok
是普工的话 直接招呼都不用打了 直接不去都没关系
是普工的话 直接招呼都不用打了 直接不去都没关系
全部回答
- 1楼网友:我的任性你不懂
- 2021-02-11 12:14
只要档案、户口之类的东西不再那里,放心的走吧。
- 2楼网友:桃花别处起长歌
- 2021-02-11 11:32
入职一天也是这家单位或企业的一名员工,所以也需要办理离职手续的。
一般的单位或企业都有试用期。而且在试用期间双方可以随时解除劳动关系。
每一家单位或企业的规章制度都不一样,所以根据单位的规定进行办理离职手续。
员工入职即与单位建立劳动关系,享受劳动法规定的各项权利,工作一天也要办正常的离职手续,留存好员工的辞职信。否则一旦员工过数月回来要求上班,并主张期间工资社保待遇,单位将极为被动,风险极大。
- 3楼网友:飘零作归宿
- 2021-02-11 10:12
直接走呀,只要不是事业单位,想走就走
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