问，为什么有的软件公司愿意收学徒工，每月还发工资呢？难道花钱雇一个有经验的人不好吗？

我昨天投了简历，有人向我打电话说可以到他们公司培训，培训期间不受培训费而且工资照发，等到培训完后转为正式工，每月的工资里扣出来一些交培训费，大概一年可以还清，事后我仔细想了想还是没想明白，反正雇谁都是雇，他们为什么不干脆雇有经验的程序员呢？

雇一个有经验的程序员要的工资太高，你这样的可能热情高肯加班，但是也有可能只是为了培训，还是小心为好。

有经验的人相对费用就高了，另外如果是自己培训，以及在自己公司成长起来的人，对于岗位要求会更加清楚一些。也许做出的成绩不比老手差。 再看看别人怎么说的。