下属集体辞职你会怎么处理?
答案:3 悬赏:40
解决时间 2021-02-28 23:54
- 提问者网友:无悔疯狂
- 2021-02-28 12:22
因为工作和他们发火,结果他们集体闹辞职,我郁闷勒。。。。。。。虽然我知道他们不是真心的,但我还越想越郁闷勒。。。。。。
最佳答案
- 二级知识专家网友:野性且迷人
- 2021-02-28 13:40
做为主管,沟通能力一定要比下属强。
出事情了,继续沟通咯,有时候下属发火往往是一时冲动,事情说多了,就清楚了。
还有,适当寻找上级的帮助,这时候,他对你的支持是最大的帮助。
出事情了,继续沟通咯,有时候下属发火往往是一时冲动,事情说多了,就清楚了。
还有,适当寻找上级的帮助,这时候,他对你的支持是最大的帮助。
全部回答
- 1楼网友:努力只為明天
- 2021-02-28 15:37
如果他们走了 你的工作能否继续 如果能他们可以走 你重新招人,如果不行 你必须负荆请罪 低头认错 想想自己身上存在什么问题,毕竟这不是件小事,他们都走了可能意味着你也不会待得太久,老板怎么会找一个做事由着性子不考虑后果的人做事呢!
- 2楼网友:绝望伪装
- 2021-02-28 14:01
下属辞职其实没有什么好处理的,你要是想要留下他,就好好跟他谈一下,看看为什么辞职,问题能不能帮他解决,要是不想留,那直接同意,然后再走之前交接好就行了。
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