关于领取工资签字，和虚假工资表的问题？

我们这领工资是签字后发放工资，每月也都是签字后，领取工资，本月也一样，但本月领取工资后几天，财务又拿来一堆工资表叫大伙签字，这工资表上面写的工资数额与我实际工资不符，这工资表上的工资，要比实际工资高一半左右，比如：实际月薪4000元，而这工资表上写的却是5500月，问财务为什么签字也不说，而且是一连四张工资表，好像是1-4月的工资表，我也没细看，就催我签字，我看见很多人都签了字，后来我也签了，我就弄不明白了，他叫签这些虚假工资表做什么的，对我自己有没有损害？

工资表上有应发数和实发数，比如你的例子应发数为5500，而实发数4000，因为要扣除员工每月的社保公积金以及个人所得税，实发数通常比应发数小，你们会计让你们在1-4月份的工资表上补签字，可能是以前只签了工资发放表，而没有签正式工资表吧，如果是这样的话，对你们员工个人是没有损害的。

收集证据，第一时间报警，涉嫌欺诈行为

对你们没有害处，但对企业来说就有好处了，企业增加了税前扣除费用，实际上是一种偷税行为，但你们间接帮助了企业违法行为。

1,为了向银行借款用，表明公司的经营正常，利润高，待遇好 2，做假账用，加大人工成本，偷漏税款，可能公司会为此多替你缴纳部分个税。对你的好处是，你拿着纳税证明可以办理出国手续、申请较高等级的银行信用、贷款买房等。坏处是万一公司财务出事，你可能会被起诉参与了造假账。