推动实现更高质量的就业，更加充分就业。怎样理解

推动实现更高质量的就业，更加充分就业。怎样理解

1、我认为更高质量的就业是从就业的匹配程度方面理解的，更高质量的就业意味着劳动力资源的更优配置，劳动力不仅得到了工作的机会，而且做的是自己喜欢或者与自己专业对口的工作，这样的话工作的效率就越高，产出也越多。只有这样，才能更接近充分就业。
2、有两种失业:结构性失业和隐蔽性失业。前者即是指劳动力的供给与工作岗位的需求不相匹配而导致的失业，后者是指虽然有工作岗位，但是却没有相应的产出。这两种失业都是是由于劳动力市场的不匹配造成的，尤其是后者是低质量的就业。如果能改善劳动力市场的就业匹配就能够提高劳动力市场的就业水平和就业质量，从而更接近充分就业。戴蒙德、莫滕森和皮萨里德斯因为在劳动力市场的搜寻和匹配方面的贡献而获得了2010年的诺贝尔经济学奖，他们的主要工作就是为了提高劳动力市场的充分就业水平。
3、当然了，“66lizhipeng ”所说的那些就业条件的改善也是提高就业水平，改善就业质量所必须的。